Con verbale di incontro 16 giugno 2023 Federmeccanica e Assistal con Fiom-CGIL, Fim-CISL e Uilm-UIL, in ottemperanza a quanto stabilito dal C.C.N.L. 5 febbraio 2021, hanno definito l’incremento retributivo dal 1° giugno 2023 derivante dalla dinamica dell’IPCA (indice dei prezzi al consumo al netto dei beni energetici) e i valori dell’indennità di reperibilità e di trasferta per i dipendenti dalle industrie metalmeccaniche private e della installazione di impianti.

Minimi tabellari

Gli importi dei minimi tabellari dal 1° giugno 2023 sono i seguenti:

Livelli Importi mensili
A1 2.619,93 (+ 162,21)
B3 2.558,63 (+ 158,41)
B2 2.291,85 (+ 141,90)
B1 2.136,25 (+ 132,26)
C3 1.993,04 (+123,40)
C2 1.860,97 (+115,22)
C1 1.822,43 (+112,83)
D2 1.783,90 (+110,45)
D1 1.608,67 (+99,60)

 

Reperibilità

I valori dell’indennità di reperibilità dal 1° giugno 2023 sono i seguenti:

Livelli Compenso giornaliero Compenso settimanale
16 ore (giorno lavorato) 24 ore (giorno libero) 24 ore festive 6 giorni 6 giorni con festivo 6 giorni con festivo e giorno libero
Sup. al B1 7,28 11,98 12,61 48,38 49,01 53,71
C3 e C2 6,34 9,95 10,67 41,65 42,37 45,98
C1, D2 e D1 5,32 8,01 8,65 34,61 35,25 37,94

 

Trasferta

I valori dell’indennità di trasferta dal 1° giugno 2023 sono i seguenti:

Tipologia Importi
Trasferta intera 46,47
Pasto meridiano o serale 12,41
Pernottamento 21,65